Метады, якія дазваляюць разлічыць патрэбы прадпрыемства ў кваліфікаваных спецыялістах былі распрацаваны для нармальнага функцыянавання вытворчасці. Таксама гэтыя метады могуць дапамагчы ацаніць неабходныя змены ў структуры персаналу ў выпадку распрацоўкі і ўкаранення інавацый ў вытворчасць.