| dc.contributor.author | Гуринович, А. А. | ru |
| dc.contributor.author | Давыдова, Е. А. | ru |
| dc.coverage.spatial | Минск | ru |
| dc.date.accessioned | 2023-12-21T07:32:33Z | |
| dc.date.available | 2023-12-21T07:32:33Z | |
| dc.date.issued | 2023 | |
| dc.identifier.citation | Гуринович, А. А. Проблемы внутренних коммуникаций в системах менеджмента = Problems of communications in management systems / А. А. Гуринович, Е. А. Давыдова // Приборостроение-2023 : материалы 16-й Международной научно-технической конференции, 15-17 ноября 2023 года, Минск, Республика Беларусь / редкол.: О. К. Гусев (пред.) [и др.]. – Минск : БНТУ, 2023. – С. 110-111. | ru |
| dc.identifier.uri | https://rep.bntu.by/handle/data/138655 | |
| dc.description.abstract | В современных организациях наблюдается множество проблем в процессах внутренних коммуникаций, таких как искажение информации, непонимание сотрудниками важности каждой отдельной функции, задержки и/или невыполнение целых процессов. Однако зачастую реальное воплощение декларируемых этими организациями принципов коммуникации не производится, а все внимание акцентируется лишь на внешних атрибутах корпоративной культуры. Одним из вариантов разрешения проблем коммуникации выступает стратегия формирования единого информационного пространства, а также совершенствование процессов коммуникаций с разработкой новых подходы и методов. | ru |
| dc.language.iso | ru | ru |
| dc.publisher | БНТУ | ru |
| dc.title | Проблемы внутренних коммуникаций в системах менеджмента | ru |
| dc.title.alternative | Problems of communications in management systems | ru |
| dc.type | Working Paper | ru |
| local.description.annotation | There are many problems in internal communications processes in modern organizations, such as distortion of information, lack of understanding by employees of the importance of their responsibilities, delays and/or failure of entire processes. However, often the actual implementation of the communication principles declared by these organizations is not carried out, and all attention is focused only on the external attributes of corporate culture. One option for resolving communication problems is the strategy of creating a unified information space, as well as improving communication processes by developing new approaches and methods. | ru |
