Show simple item record

dc.contributor.advisorМонтик, О. Н.ru
dc.contributor.authorКовалёнок, У. В.ru
dc.contributor.authorВербицкая, Ю. В.ru
dc.coverage.spatialМинскru
dc.date.accessioned2019-12-06T05:32:50Z
dc.date.available2019-12-06T05:32:50Z
dc.date.issued2019
dc.identifier.citationКовалёнок, У. В. Стратегия управления персоналом на предприятии СОАО «Коммунарка» / У. В. Ковалёнок, Ю. В. Вербицкая ; науч. рук. О. Н. Монтик // Материалы 75-ой студенческой научно-технической конференции БНТУ, проводимой в рамках международного молодежного форума "Креатив и инновации' 2019", Минск, 22-28 мая 2019 года [Электронный ресурс] : тезисы докладов студентов факультета маркетинга, менеджмента, предпринимательства / Белорусский национальный технический университет, Факультет маркетинга, менеджмента, предпринимательства ; редкол.: А. В. Данильченко [и др.]. – Минск : БНТУ, 2019. – С. 20-22.ru
dc.identifier.urihttps://rep.bntu.by/handle/data/61569
dc.description.abstractФормирование, развитие и реализация кадрового потенциала – является основной задачей управления персоналом, которая необходима для достижения поставленных целей организации. На основе старой системы управления персоналом на предприятии СОАО «Коммунарка» были предложены новые методы для ее развития.ru
dc.language.isoruru
dc.publisherБНТУru
dc.titleСтратегия управления персоналом на предприятии СОАО «Коммунарка»ru
dc.typeWorking Paperru
local.description.annotationThe formation, development and implementation of human resources - is the main task of personnel management, which is necessary to achieve the goals of the organization. On the basis of the old personnel management system at the «Kommunarka» enterprise, new methods were proposed for its development.ru


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record