Outstaffing as a method of personnel management
Authors
xmlui.dri2xhtml.METS-1.0.item-advisor
Date
2020Publisher
Bibliographic entry
Зеленко, E. В. Outstaffing as a method of personnel management / E. В. Зеленко ; науч. рук. Н. П. Буланова // Экономика и маркетинг в промышленности [Электронный ресурс] : материалы студенческой научно-технической конференции, проводимой в рамках международного молодежного форума «Креатив и инновации' 2020», Минск, 14−23 апреля 2020 г. / редкол.: А. В. Данильченко [и др.]. – Минск : БНТУ, 2020. – С. 327-328.
Abstract
The article deals with the theoretical aspects of outsourcing, its status in the framework of crisis management. It identifies advantages and disadvantages that will help to optimize business processes and reduce out staffing services risks.
Abstract in another language
В статье раскрыты теоретические аспекты аутстаффинга, его состояние в рамках антикризисного управления. Определены преимущества и недостатки, помогающие оптимизировать бизнес-процессы и снижать риски услуг аутстаффинга.